随着国民消费水平的升级、技术的发展，智能硬件领域的市场规模进一步扩大。智能手机、智能机器人、无人机、智能穿戴持续发展，智能汽车领域也在今年飞速发展。本文源于知名猎头公司beat365官方最新版市场研究中心连续第十年权威发布薪酬报告——《人才市场洞察及薪酬指南》，大湾区的人才市场和薪酬趋势分析。

智能硬件的产业链跨度非常大，且产业链的各个服务环节都已经形成完整的垂直产业，玩家众多，国内很多互联网企业更是竞相加入了抢夺智能硬件市场的大军中，整个行业呈现一个既快速发展又竞争激烈的状态。而“芯片”是硬件中最核心的部分，在市场与国家政策的共同推动下，国产终端加速推进半导体国产化，国产替代持续推进。从产业链角度来看，从芯片设计到芯片制造、芯片封装及芯片应用，整体产业链较长，随着行业发展壮大，行业越来越细分，行业进入新一轮成长期。珠三角地区作为产业核心领域之一，行业的迅速发展也导致人才需求的旺盛。

智能硬件板块，随着整个行业国产替代的持续推进，像华米OV等终端品牌厂商也加大了对国产芯片的采购，也给予国内芯片制造企业更多发展机会。大湾区的智能硬件企业除了民营企业为主以外，也涌现了越来越多的创业公司品牌。由于人才竞争激烈，行业间挖角现象也越来越严重，候选人薪资也水涨船高，中高端人才需求缺口依然较大，对于创业公司来说，也多以股权激励等方式吸引人才。

从人才需求来看，研发岗位的缺口，软件方面主要集中在产品、算法、软件开发等，硬件方面主要集中在射频器件、结构方向。

人才缺口：产品经理、算法、系统工程师、嵌入式软件工程师、硬件工程师、结构工程师、项目经理等
人才来源：芯片设计公司、手机通讯公司、互联网厂商、智能硬件厂商、AI企业等

薪酬趋势：研发行业，大湾区电子制造、芯片设计等领域的人才市场需求依然火爆。芯片设计人才薪资水涨船高，关键核心岗位薪资涨幅在50%左右。

注：文中部分数据是beat365官方最新版猎头公司专家顾问的分析预测，供个人求职、企业HR和猎头招聘时参考。

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