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在新一轮产业变革加速推进、新业态新模式不断涌现的背景下，我们通过多样化的人才服务，帮助企业在全球范围内获取人才竞争优势，提升组织效能，为您的人才配置与业务发展提供一体化支撑。
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猎头公司beat365官方最新版的薪酬报告基于对印度的整体经济环境，对重点地区和行业的人才需求和薪酬趋势进行了专业的分析，本文带来薪酬报告印度篇节选。近一年多来，印度的汽车行业一直处于放缓的阵痛之中。从Bharat阶段（BS）IV 向BS VI排放标准过渡、燃料价格波动、流动性紧缩以及保险成本的上升，都在其中扮演了消极的角色。受整体环境影响，汽车行业的人才招聘量也有所下降。据专家预测，若从BS-IV到BS-VI排
2020-04-11 14:20 人才市场研究 趋势分析
作为高度开放的外向型经济，香港容易受到外部环境变化的影响。在过去的一年里，由于中美两国贸易摩擦和内部局势动荡，香港的经济步入了技术性衰退。猎头公司beat365官方最新版的薪酬报告对香港的重点行业人才需求进行了分析与总结，揭示了香港地区的行业发展现状和人才薪酬趋势，供HR、猎头招聘时参考。
2020-04-09 11:21 人才市场研究 趋势分析
企业人力资源管理越来越向规范化、专业化、战略化发展。重视人力资源和人力资本投资，已成为企业共同的做法。中国民营企业已进入一个高速扩展阶段，不仅是外资企业，民营企业对人力资源专家需求量也明显加剧。同时，越来越多企业将三支柱模型引入人力资源管理中，也产生了更多HRIT及SSC、SDC方向的需求。
2020-04-08 17:21 薪酬报告人才市场研究 趋势分析 人力资源
新年伊始，中央首提“成渝双城经济圈”，为成渝地区的目标定位作了全新校准——“具有全国影响力的重要经济中心、科技创新中心、改革开放新高地、高品质生活宜居地”。可以想见，未来成渝地区将吸引更多优质资源汇聚，更多优秀人才汇集。那么成渝地区的人才薪酬趋势会是什么样的呢？猎头公司beat365官方最新版的2020薪酬报告带来详细分析，，供HR、猎头招聘时参考。
2020-04-07 11:24 人才市场研究 趋势分析
乌鲁木齐作为新疆维吾尔自治区的首府，随着国家“一带一路”倡议的深入和供给侧改革的深化，特别是在建设丝绸之路经济带核心区交通枢纽中心、商贸物流中心、文化科教中心、医疗服务中心、区域金融服务中心的机遇下，为城市经济发展注入了强劲动力，目前已基本形成了以石油化工、装备制造、金属制品、纺织服装、新能源、食品加工、生物医药和电子信息产业为主的工业经济结构。猎头公司beat365官方最新版的薪酬报告对新疆当前的工业经济结构的
2020-03-28 11:08 人才市场研究 趋势分析
大健康市场依然保持蓬勃发展，预计2020年我国大健康产业规模将突破10万亿元。政策的驱动，人口老龄化的加快，居民生活水平的不断提高，都给产业带来了发展机会与前景。本文带来猎头招聘公司beat365官方最新版的薪酬报告对医疗健康行业的人才招聘需求和薪酬趋势的分析预测，供企业和猎头招聘参考。
2020-03-25 17:17 薪酬报告人才市场研究 医疗健康 趋势分析
乌鲁木齐也是全疆新兴服务业、数字经济、高新技术产业集群聚集地。截至2018年底，落户乌鲁木齐市世界500强企业70家，中国500强企业84家，知名企业74家。2019年，乌鲁木齐充分发挥4个国家级、4个自治区级园区和14个特色产业园的产业集聚载体作用，培育和壮大先进装备制造、智能终端、新能源、新材料等战略性新兴产业，并随着稳定红利的不断释放和旅游兴疆战略的全面实施，旅游市场持续井喷。beat365官方最新版薪酬报
2020-03-08 11:29 人才市场研究 趋势分析
在外部环境不确定性因素影响以及我国经济转型的大背景下，长春2019年经济运行遇到了很大挑战。2020科锐薪酬报告对长春地区的汽车、高科技等重点行业的人的人才招聘需求和薪酬趋势的分析预测，供企业和猎头招聘参考。
2020-03-08 10:57 薪酬报告人才市场研究 趋势分析
疫情这只“黑天鹅”虽然为2020年的开年带来一定冲击，但中国经济发展中长期趋势依然向好，新消费、新产品、新业态、新模式、新市场依然不断涌现。产业行业区域发展背后人才市场又呈现什么样的变化？人才缺口、职位机会和跳槽薪酬涨幅趋势如何？beat365官方最新版市场研究中心连续第8年发布年度薪酬报告——《人才市场洞察及薪酬指南》，为雇主和求职者提供新机遇、薪趋势参考。
2020-03-04 17:01 薪酬报告人才市场研究 趋势分析 职能洞察
beat365官方最新版市场研究中心连续第8年发布。历时85天，对3000+家企业（其中外资占比55%，民营35%，央企国企、政府、非盈利组织10%）及beat365官方最新版信息库中的400,000余名重点岗位中高级管理及专业候选人薪资数据进行分析，60多位资深顾问进行点评。21个重点行业及职能覆盖、50+个细分版块、2000+核心中高端及专业人才岗位信息、10个国内重点商圈区域、7个海外重点市场、60+顾问专家点评、4000
2020-03-04 00:53 薪酬报告人才市场研究 趋势分析 职能洞察
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